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In 90 Minuten wissen Sie, wo Ihre drei größten Personalbaustellen liegen und was als Erstes drängt.

Sie merken, dass etwas nicht stimmt, aber Sie wissen nicht genau wo. Die Fluktuation steigt. Personalthemen kosten Sie zu viel …

Externe Personalpartnerin auf Monatsbasis für KMU und Startups ohne eigenes HR-Team.

Personalthemen landen bei Ihnen — weil es sonst niemanden gibt. Zwischen zwei Kundenterminen, abends oder gar nicht. Eine eigene HR-Stelle …

Für Entscheidungen und Themen, die intern nicht besprochen werden können.

Es gibt Themen, die Sie mit niemandem im Unternehmen besprechen können. Nicht mit dem Team, nicht mit der Assistenz, manchmal …

Wenn zwei nicht mehr miteinander können und jemand von außen gebraucht wird.

Zwei Ihrer Mitarbeitenden kommen nicht mehr miteinander klar. Oder eine Führungskraft und ihr Team ziehen nicht mehr am gleichen Strang. …

Operative Entlastung bei konkreten Vorhaben - wenn mehr gebraucht wird als eine Beratung.

Manchmal braucht es mehr als eine kontinuierliche Begleitung. Es braucht jemanden, der ein konkretes Projekt übernimmt und es zu Ende …

Vorbereitet, strukturiert, mit dem richtigen Gesprächsleitfaden — damit das Gespräch läuft.

Eine Gehaltsanpassung steht an. Aber was ist fair, was ist marktüblich, und wie führt man dieses Gespräch? Ein Mitarbeitender kommt …